-
0 głosówZagłosuj
zwolnienie dyscyplinarne
sugestiajestem na okresie próbnym do końca lutego pracuję już 4-ty miesiąc parę dni temu szefowa oznajmiła mi ,że nie spełniam jej oczekiwań i na koniec lutego się rozstajemy ,przyjęłam to do wiadomości i myślałam ,że spokojnie dotrwam do skończenia i rozwiązania umowy , jednak stosunek szefowej do mnie diametralnie się zmienił,tzn dawała mi coraz więcej obowiązków , i wyznaczała nowe zadania w ciągu których co jakiś czas dzwoniła i krzycząc pytała czy wszystko już zrobiłam,pracuję w ruchliwym saloniku prasowym i obsługuję lotto,xsero , karty śkup, rejestracje kart telefonicznych jeden raz nie zdążyłam z wprowadzeniam faktur z dostawy o czym poinformowałam szefową ,krzykiem i wyzwiskami powiedzała ,że mam przyjść rano przed moją zmianą i dokończyć to czego nie zrobiłam ,niestety nie mogłam tego zrobić ponieważ mam dziecko w wieku szkolnym 7 lat i nie miałam jej z kim zostawić.stres i nerwy spowodowały ,że nie mogłam spać ani nic jeść mąż z niepokoju wygonił mnie do lekarza,jestem od dziś na l-4 a dziś szefowa zadzwoniła do mnie z pretensjami że nie ma mnie w pracy i oznajmiła ,że dostanę dyscyplinarkę proszę o odpowiedż czy ma takie prawo i czy w razie czego mogę się odwołać do sądu pracy ,serdecznie pozdrawiam- Anna edytuj post
anonim 2018-02-14 17:02
